在最近发布《2015全球人力资本趋势》报告中，特别指出企业人力资源部门需要利用数据分析来做人才决策，对于人才的分析是一种战略，它能够促使人力资源部门改变现有的工作于服务方式，但是目前来看企业人力资源部门在数据分析方面的能力十分有限。  

 

与此同时大“学习”数据革命正在发生。根据一家致力于提升企业绩效的机构调研，在全球超过1000个雇员的企业中，近1/3正在利用与学习相关的大数据。然而，可供分享的成功案例少之又少，也没有现成的操作指南可供参考。今天让我们改变这个现状，一起就数据如何驱动人才管理，如何帮助人力资源为企业发展决策提供坚实的依据。

 

HRTechChina 特别邀请人力资源行业中优秀的企业和嘉宾来就“大数据”的发现，挖掘再到整理分析为大家分享，同时我们也邀请跨行业的数据专家加入其中，为我们提供独到的观点和见解。

 

我们希望这次论坛能够为你带来完全不一样的视角！开启你的数据化思维！

 

 

论坛 2015年4月16日     培训  2015年 4月17日

 

在线报名：点击这里   热线：021-5108 3646

 

官方网站：http://bigdata.hrtechchina.com/

 

 

9:15-9：30  开幕致辞 ：全球人力资源科技的发展趋势

 

9:30-10:15  主题演讲： 发现你的数据-人力资源数据分析及预测

 

10:15-11:00  主题演讲： 人力资源数据化抉择

 

11:00-12:00  圆桌论坛：如何让数据来说话，建立HR的数据化思维

 

12:00--13:30 午餐

 

13:30-15:00  大数据改变招聘效率专题

                       多位特邀嘉宾

       

15:00-15:30  茶歇互动交流

 

15:30-16:15  让人力资源数据化可视化--科技带来的改变

 

16:15-17:00  以业务驱动的人力资源数据分析

 

17:00-17:30  互动问答

 

 

 

4月16日论坛： 1980元/人      

 

 

4月16-17日 优惠价格： 4980元/人

 

上海浦东新区东方路778号   地铁二号线、四号线、九号线、六号线 世纪大道站。   停车方便

 

 

 

 

在线报名：http://www.wenjuan.com/s/MJVnyah/