参课收益

1、熟悉最新劳动领域的法理及法规与政策！

2、掌握协调ER管理技巧及防范劳动争议的最佳管理模式！

3、塑造专业ER管理思维模式与判案标准差异！

 

核心内容

第一部分：法理：各地最新劳动法律法规重点解读与案例分析；

第二部分：管理：ER常见管理制度与管理流程重点干货及范文阅读指导；

第三部分：情理：防范劳动争议的最佳方向：如何塑造双赢的员工关系管理文化！

第四部分：劳动争议真实个案仲裁庭审旁听观摩学习：了解仲裁关键程序与判案标准；

第五部分：仲裁庭审后的交流分享与ER同行经验分享。

 

 

6月25日 上海站 9:30-17:00

上海，因众多企业总部所在，劳资关系自然颇受重视！

对企业而言，上海及长三角的政府部门，在劳动关系领域参与度很高，如何更好的配合政府部门呢？

面对目前复杂的用工关系，上海的劳动部门倡议企业员工关系管理成为重点之一！因此更加需要具备丰富ER管理思维及策略的人才了！

为了打造全国ER专业人才队伍，塑造HR们的法律思维，ERClub全力开创管理培训新模式：

走进仲裁庭，参与真实庭审观摩，了解仲裁关键程序与仲裁案件中双方的举证责任与举证要求！

分享嘉宾：周院长及上海资深仲裁员

观摩仲裁庭：上海劳动人事争议仲裁院（新址）

 

6月26日 香港站 9:30-17:00

 

中国企业向海外市场大力拓展业务和进行海外投资已成为趋势，中国香港作为国际金融中心，成为了中国企业向海外市场拓展的重要基地。中国企业在香港设立公司， 必然面临着新的人员管理文化的影响。同时，香港沿用的法律体系与内地大相径庭，对法律理解，案例参照，都存在较大差异，会对企业员工关系管理带来极大影响：例如，在加班费计算标准、工伤认定及赔付、经济补偿金支付原则等。

为了帮助同行更好的理解香港劳资法律法规和员工关系管理文化，ER Club特别筹备本次中港两地交流互访活动，期待大家积极参与！

 

分享嘉宾：香港劳资审裁处资深专家

观摩仲裁庭：香港劳资审裁处（九龙）

温馨提示：因香港劳资审裁处预约需时间以及旁听席位有限，优先ER Club年度顾问单位及提前20天报名学员，敬请提前预约珍贵的学习席位！

 

7月9日 深圳站 9:30-17:00

深圳作为经济发展重要的特区之一，拥有独立立法程序，因此在劳动关系领域和广东以及广东存在较大差异，例如标准工资界定、社保费用缴纳等，都存在其独特性，如何更好理解并学习最新的法律法规？ER Club将走进深圳，邀请资深专家解读如下热点问题：

如何理解生育保险福利差异？如何理解综合工时及不定时工作制的申请以及加班费计算？

如何应用非深户籍员工提供在任何地区缴纳社保证明可免于深圳缴纳基本养老保险的法规？

企业转型升级以及搬迁期间，如何更好管理劳动关系以及做好员工赔偿及安置工作？

上述热点问题，我们将邀请深圳的法律法规及员工关系管理专家一一详细解读！

分享嘉宾：深圳人事劳动争议仲裁专家

观摩仲裁庭：深圳劳动人事争议仲裁院

 

8月13日 广州站 9:30-17:00

ER Club每年均邀请顾问单位莅临广东或广州市劳动人事争议仲裁院参观学习，每次报名踊跃！

每次分享的资深仲裁专家均热情耐心的解答学员的系列问题，包括以下问题均是热点：

1、企业裁员手续及程序有哪些最新的规定？哪种情况下企业会被认定违法解除？

2、经济补偿金的计算标准及差异？如何更好理解基数封顶以及年资封顶等问题？

3、集体劳动合同和员工个人劳动合同在争议处理上的差异以及法律适用标准？

4、无固定期限劳动合同的解除或终止特殊个案分析；

5、2014-2015年度热点劳动争议案例仲裁裁决与法院判决的差异点分析

分享嘉宾：黄老师及广州资深仲裁员

观摩仲裁庭：广州劳动人事争议仲裁院

 

 

活动安排

培训费用：RMB 1680元/人/地域

（此费用包含讲师费、课件费、场地费、茶点费；不含学员差旅及住宿费用。）

1、同时报名上海、深圳、广州、香港活动的ER学员有特别优惠；

2、ER Club年度顾问单位将享受优先报名及特殊折扣优惠，详询联络专员；

3、关注微信公众号成为“E族”将获得优先报名；同一企业多人参加将获更多优惠！

ER Club新浪微博链接：http://e.weibo.com/erclub 微信公众号：ERClub

4、为确保课程效果及深入案例分析、探讨实用的解决方案，本次活动席位有限，敬请提前预约席位。

 

 

报名方式

培训咨询热线：

020-38785582-21、021-60643836-21、010-53596373-21 Lilian Chan

852-69437241 Jimmy Lam

报名邮件：training@erclub.org

热情期待伙伴们组团参加学习观摩！

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