HR沙龙7月16日精粹留住新员工企业需要怎么做？ -HR沙龙

HR沙龙7月16日精粹留住新员工企业需要怎么做？

2013年07月16日 60950次浏览

HR沙龙精粹是每天从沙龙网站庞大的网络资源中为您精选的内容，包括行业新闻、推荐博文、论坛专业讨论贴、沙龙近期活动、活动回顾、休闲生活等，敬请浏览！

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沙龙活动推荐

7月19日上海学习全脑优势思维模型及四种思维偏好模式

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7.20-7.21 上海 HR沙龙10周年庆典大型论坛

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7月25日上海如何通过薪酬激励系统提高员工的执行力

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沙龙微语

【留住新员工必须做好的五件事】1）做好新员工入职培训工作；2）做好新员工环境熟悉引导工作；3）做好新员工师徒帮教工作：找对的师傅带徒、建立师徒帮教协议、在师徒帮教期间，还须明确新人的岗位工作内涵和评价方式；4）做好新员工关怀、沟通工作；5）做好新员工评价管理工作。

http://www.hrsalon.org/knowed/8viewnews51e503e49ec96.html

HR外文摘选

U.S. Added 195K Jobs in June; Unemployment Unchanged at 7.6%

For the second consecutive month, the U.S. created 195,000 new jobs last month, well above economists estimates and breaking the summer hiring slowdown that has bedeviled the economy since the beginning of the recession.

http://www.hrsalon.org/knowed/noteviewnote151de70e2ea7af.html

今日HR资讯

银行低端岗位整体外包派遣工与正式工收入相差3倍

虽然新修订的《劳动合同法》规定被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利，并且要求用工单位限制派遣员工的数量和比例，但记者近日根据银行官网的招聘信息暗访，发现一些银行仍然长期招聘劳务派遣工。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51e49bf1d98eb.html

人社部：部分农民工主动放弃社保换工资

人社部社会保障研究所日前发布《〈社会保险法〉实施情况研究报告》。报告透露，国内个别企业员工放弃社保来换取更多的直接收入。但报告也显示，参保扩面的主要难题在利润低的小微企业、劳动密集型企业。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51e49f7e2b6e9.html

雅虎CEO再添员工新福利：赠送1.1万智能腕带

北京时间7月16日凌晨消息，雅虎CEO玛丽莎•梅耶尔(Marissa Mayer)周一为公司员工再添新福利，向超过1.1万名员工赠送Jawbone UP智能健身腕带。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51e49c1b6bb8d.html

社科院副院长：中国人口红利拐点或于2015年到来

中国人口红利的拐点，预计在2015年就会提前到来。随着这一转折点的到来，我国招工难、养老难等问题将更加凸现，我们必须抓紧研究调整社会保障体制等，更好地应对人口结构快速变化带来的一系列新问题、新挑战。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51e49e9fdabec.html

税延养老险试点范围将扩展最终方案或年内确定

已论证六年多的“个人税收递延型养老保险试点”并未完全停滞。在试点基础上积极推动税收递延型养老保险发展，研究将试点范围扩大至更多省市，并给予外国投资企业和国内企业平等待遇，包括其在现在及将来扩展试点中参与。

http://www.hrsalon.org/news/viewnews51e4daed41079.html

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