万达 -HR沙龙—互动社区精彩共享尽在HRSalon.org

万达

万达电商四年三换CEO背后：即便是CEO也没太多决策能力《中国经济周刊》见习记者周琦|北京报道（本文刊发于《中国经济周刊》2017年第8期） “2017年，飞凡要在运营推广方面有突破，明年要盈利，2020年要利润过百亿。”在1月份万达公司年会上，王健林对上海新飞凡电子商务有限公司（下称“飞凡”）寄予厚望。飞凡是万达“电商”的运营实体板块。从2012年筹建电商网站万汇网，到其后与腾讯、百度携手打造“腾百万”，再到现在的“新

万达
2017年02月28日
万达

万达三个月内3名高管离职，百万高薪背后业绩考核严苛王健林的万达金融和网络科技集团高管近期频繁离职。 2月15日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）获悉，万达金融集团总裁助理兼万达保理有限公司与万达征信有限公司总经理嵇磊已经在2016年12月底离职。除此之外，万达网络科技集团高级副总裁、万达快钱支付公司总经理关国光已将手中持有的快钱的股份卖给万达。目前，万达百分百控股快钱支付公司。仅在三个多月的时间内，万达金融集团和网

万达
2017年02月16日
万达

万达花800万年薪挖来做电商的CEO离职了？据报道，李进岭于2016年2月进驻万达电商出任CEO，此前是原芒果网CEO，还曾在艺龙旅行网、宝洁、硅谷动力、摩托罗拉、百事可乐等公司工作。据亿邦动力网了解，在李进领之前，万达电商已经更换过两任CEO。 2012年4月，有意进军电商的万达请来曾担任谷歌总部电子商务技术部经理、阿里巴巴国际交易技术资深总监的龚义涛，出任万达电商CEO，年薪200万。2014年3月龚义涛宣布离职。龚义

万达
2017年02月13日
万达

万达电商第三任CEO李进岭离职曾年薪800万据权威渠道消息，万达电商飞凡公司第三任CEO李进岭离职。飞凡——网上曾有过一个响当当的名字--腾百万，就是那个含着金钥匙出生的、腾讯、百度、万达三家巨头一起宣布投资50亿元成立的那家公司，虽历经坎坷（后传腾讯、百度退出），但这家公司前加上一个前缀“万达电商”，一定还是能引起业内和媒体的关注。最新的消息显示，800万元年薪的飞凡网CEO李进岭（去万达之前是芒果网CEO）已经离职。

万达
2017年02月13日
万达

王健林：最痛苦的事情是一无所有！这段时间，各大企业、单位都在忙着举办年会！而万达公司的年会近日在安徽合肥举行了，在此次年会现场王健林再次登台献唱，还一口气唱了4首歌，唱了黄梅戏《夫妻双双把家还》、崔健的《一无所有》、臧天朔版本的《朋友》和韩磊《等待》。首先，王健林和一名安徽当地的女歌手唱了一首《夫妻双双把家还》，“树上的鸟儿成双对，绿树青山带笑颜……” 去年王健林唱了一首崔健的《假行僧》惊翻了台下一众万达高管。第二

万达
2017年01月16日

万达

万达金融豪华班底折一大将，副总裁陆肖马离职 12月5日，据头条君获悉万达金融集团有限公司副总裁兼投资公司首席执行官陆肖马因个人原因离职。公开资料显示，现年49岁的陆肖马， 1988年清华大学热能工程专业大学本科毕业，1993年清华大学热能工程专业硕士研究生毕业，1999年取得波士顿学院工商管理硕士（MBA）学位。1993年3月至1997年12月为清华大学热能系讲师；1999年5月起供职于美国道富银行，曾在该银行多个部

万达
2016年12月06日
万达

首富王健林：万达管理员工的20条天规！作为现今亚洲首富的王健林，在公司员工管理方面必有他的过人之处。今天，我们带您看看他对员工从团队利益到个人价值，以及做人准则方面的要求，深刻体现出一个优秀企业的管理根基！值得大家一看！第1条天规：公司利益高于一切公司是全体员工的生存平台，个人利益不能亦不得与之发生冲突。一旦祸起萧墙，轻则申斥处罚，重则革职走人。砸了老板或大伙儿的饭碗，谁也别想有好日子过。

万达
2016年11月08日
万达

万达聘用原香港迪士尼总裁担任主题公园业务负责人据路透社报道，一名熟知内情的消息人士周一向该社透露，大连万达集团已经聘用了一名前迪士尼高管负责管理其主题公园业务，这意味着这两家公司之间的竞争关系有所加强。大连万达集团正计划在中国各地兴建数十座娱乐复合设施和主题公园，而据这名消息人士称，该集团已经聘用了金民豪（Andrew Kam）来主管这项业务。金民豪曾担任迪士尼旗下香港迪士尼乐园的董事总经理，但已在今年早些时候离职。 “

万达
2016年10月18日
万达

叶宁离职背后，我们来谈谈万达的人才观昨晚，万达院线公告：叶宁离职。今天，这一消息几乎刷爆了朋友圈。早在春节前，娱乐资本论就率先爆出叶宁离职的消息，随后万达旗下媒体证实此事，而万达院线的公告标志着这一事件最终尘埃落定。我们不想跟风猜测叶宁的去向，倒是更愿意在这样一个节点，谈谈万达的人才观。早在万达院线上市之前，互联网上就曾有这样的舆论，王健林父子如何在不让渡股权的情况下，实现万达的发展壮大，在上市时仍然合计持有

万达
2016年02月19日
万达

王健林2016年会报告之后 50000名万达员工面临调整船大就一定难调头吗?小个子船长王健林正在率领万达打破这个魔咒，他要改变全球房地产公司没有成功转型的历史。 2016年将万达的地产销售业务目标降低640亿元，缩减幅度高达40%，也拉低了整个万达的年度目标。这个宣告令业内目瞪口呆：十年来这家龙头房企从未做过降目标的举动。如果将该数字换算成一家房企的销售额，意味着该公司可以排到2015年房企销售榜第13名。经济观察报获悉，这项大刀

万达
2016年01月29日

<< 123 >>

市场合作或广告投放

VIP会员

Follow HRSalon