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    招聘规划|做一个一切尽在掌握中的招聘狗 来源：HRLin语堂 作者：chockylin 直到现在，我都非常庆幸在人力资源这条道路上，我是从一个猎头开始的，对于一个没有人力资源专业背景，却想从事人力资源岗，猎头绝对是一个很好的切入点，如果没有做过猎头，我无法拥有销售型思维去做招聘这种能力，我无法知道什么是目标感，什么是结果导向。目标感对我来说是一种使命必达，是通向终点最光明，最快捷的道路。 任何短期规划都基于短期
    招聘规划
    2018年12月17日
  • 招聘规划
    HR招聘难，做好招聘规划很重要 常有些中小企业 的HR人员抱怨：为什么我和同事辛辛苦苦、认认真真地对待每一次招聘工作 ，但最终的招聘结果却总是这么“惨不忍睹”，要么就是一个合适的员工也招聘不到，要么就是费了九牛二虎之力招聘来的员工来公司不到两天就悄无声息地消失了。为什么我们求贤若渴，而被我们认为合适的人才总是远离我们而去呢？这是因为应聘者素质太差，还是因为我们的福利待遇不好？我们碰到这样的问题到底该如何解决？ 中小
    招聘规划
    2016年10月13日
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