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    如何应对节后离职与招聘高峰期？ 愉快又短暂的春节假期结束有一段日子了，HR提心吊胆的日子还是来了：节后离职高峰期与春季招聘高峰期总是双双而至。 面对大量的人员流动，HR该如何应付呢？ 人才招聘的浪潮汹涌而来，企业有喜有忧，喜的是有更多的人才选择，忧的是企业能否抓住机会招到人才，机会一年一遇，稍纵即逝。 年后招聘第一战，影响着企业全年的人才储备与战略落实，应该如何分配资源、选择招聘渠道、吸引应聘者，以及采
    招聘高峰期
    2017年02月13日
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