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    谷歌是如何做年度调薪和薪酬分析的？ 来源：行走的帆 3月4日，谷歌在公司内部博客上（www.blog.google）发布了一个消息，后来迅速被美国的各大财经媒体转载。消息中披露了谷歌在内部薪酬数据分析中发现：在软件工程师这个职位序列上，公司存在给女员工支付的薪水高于男员工的现象。 很多公司都存在薪酬的性别差异现象，严重的甚至被称作“性别歧视”，一般都表现在给男员工的薪水高于给女员工，比如曾经在BBC广播公司发生的
    薪酬分析
    2019年04月03日
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