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HR不能随便开这些证明，求放过！！员工在开具证明时，有时会提出一些额外的要求，比如要求开高于实际工资的收入证明，又或者要求出具离职证明时填写其他离职理由。不少HR觉得是“小事一桩”，不忍心拒绝员工的请求。但是这个看起来很不起眼的小动作，实质上会给公司埋下不小的隐患，也会给HR自己带来麻烦。工资收入不能随便证明王某计划买房，银行办理贷款按揭时要求提供收入证明，于是找到了公司人力资源负责人，要求帮忙开具。在他和

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2022年11月01日
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员工无法提供离职证明，HR该怎么办？我们都知道，离职证明可以检验新员工之前工作经验的真假；此外离职证明还可以表示该员工已经与上一家公司解除劳动关系，从而给公司免去一些不必要的用工风险。但新员工入职拿不出离职证明怎么办？难道要重新招聘？没有离职证明就安排人员上岗引起的用工风险如何解决？今天给大家梳理新员工无法提供离职证明这个问题，以及相应处理方法。 01、关于离职证明的相关法律规定《劳

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2022年01月07日
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这3种证明，HR绝对不能随便开！员工在开具证明时，有时会提出一些额外的要求，比如要求开高于实际工资的收入证明，又或者要求出具离职证明时填写其他离职理由。不少HR觉得是“小事一桩”，不忍心拒绝员工的请求。但是这个看起来很不起眼的小动作，实质上会给公司埋下不小的隐患，也会给HR自己带来麻烦。 1、工资收入不能随便证明王某计划买房，银行办理贷款按揭时要求提供收入证明，于是找到了公司人力资源负责人，要求帮忙

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2021年04月14日
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HR不能随便开的这几种证明，千万要记住！员工在开具证明时，有时会提出一些额外的要求，比如要求开高于实际工资的收入证明，又或者要求出具离职证明时填写其他离职理由。不少HR觉得是“小事一桩”，不忍心拒绝员工的请求。但是这个看起来很不起眼的小动作，实质上会给公司埋下不小的隐患，也会给HR自己带来麻烦。工资收入不能随便证明王某计划买房，银行办理贷款按揭时要求提供收入证明，于是找到了公司人力资源负责人，

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2021年02月05日
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没给员工开离职证明，公司赔了15万！老板气的解雇HR！来源丨劳动法库员工离职都需要开具离职证明，在劳动法律中称为解除或终止劳动合同证明。可是有些公司因为种种理由，就是不给开这份证明，实际上这样做的后果是很严重的！一旦出现问题，HR免不了又要背锅！案情整体回顾大伟是某公司的员工，入职一年后，他向公司提交《辞职报告》，要求辞职。公司答复：因大伟任职期间部分贷款未能收回等原因，

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2018年07月19日

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HR注意，这些证明千万不要随便开，会坐牢！在日常生活中，办理信用卡需要收入证明，买房按揭需要收入证明，考证需要工作证明，就业需要离职证明。但企业对于这些收入证明、工作证明、就业证明不可以随便开哦。原因如下员工在开具证明时，有时会提出一些额外的要求，比如要求开高于实际工资的收入证明，又或者要求出具离职证明时填写与实际不符的离职理由。此时，不少用人单位觉得不过是“小事一桩”，不忍

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2017年05月26日

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