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    “数”说HR：数据驱动的HR时代正在来临 这是一个移动的时代，同时也是一个数据驱动的时代。计算能力和存储能力的快速提升，使得海量数据得以保存，同时计算方法的创新，也为我们打开了一扇海量数据应用的大门，大数据时代已然来临。企业对海量数据的掌握和应用能力，已经成为移动时代企业竞争优势的来源之一。在这样的风口前，HR自然不能置身其外，HR大数据应用的大幕已悄然拉开，一个数据驱动的HR时代正在来临。 大数据分析在HR领域的典型应用 捷
    HR数据应用
    2015年10月20日
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