全球领先的人才与组织咨询顾问公司光辉国际（NYSE：KFY）旗下光辉睿程，14日发布的最新“全球人才招聘趋势”调查报告显示：随着业务快速增长，但称职的专业人才短缺和求职者择业 优先 考虑因素的转变，将导致2017年出现激烈的人才争夺。

来自世界各地超过1100名企业招聘工作负责人，参与了本次光辉睿程的“人才招聘预测”调研。54%的全球受调者及72%的大中华区受调者表示，寻找符合要求的应聘者难度比过去12个月更大。而在大中华区，研发和销售岗位人才最难招聘。

光辉睿程亚洲区董事总经理苏 - 坎贝尔表示：“大中华区的受调者表示，2017年的招聘难度还将超越过往。能力出众的技术型岗位及销售岗位应聘者短缺，将对组织完成业务目标产生重要影响。大中华区的招聘负责人需要充分调动所有资源，打造富有吸引力 、 令人兴奋的雇主品牌，留住最出色的应聘者。”

众多来自大中华区的受访者表示，人业务快