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“中药龙头”人事再度动荡
老字号中药企业广誉远在经历改制后,原班人马再次出现调整。近日,广誉远公告称,公司两位副总裁张懿和梁鹏分别辞职。张懿和梁鹏都是东盛时期的“老人”,跟随广誉远原董事长郭家学多年。除人事变更外,在此次公告中,其控股子公司山西广誉远国药有限公司(下称“山西广誉远”)的经营范围发生变更。其中,中药饮片生产、加工、销售等业务被去掉,新增药品互联网信息服务等业务。
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2022年06月24日
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动荡时代,“偏执狂”才是最好的管理者?
2019年,全球经济增长放缓,贸易壁垒增加,未来充满了不确定性。对此,全球企业开始未雨绸缪,保守“过冬”。然而,历史告诉我们, 即使面临大衰退,不少企业也能抓住机会,通过创新实现崛起。 在2010年《哈佛商业评论》的一篇研究发现,在1980年、1990年和2000年的衰退中,4700家上市公司中的17%受挫严重,9%的公司不仅在衰退后三年间复原,并且更胜往日。贝恩
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2019年05月24日
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特斯拉管理层继续动荡:电池主管离职
来源:华尔街见闻 摘要:特斯拉的电池主管Jon Wagner已经离开了该公司。根据Wagner的LinkedIn页面,他正在加州启动一个电池和动力传送系统(Powertrain)的初创公司。 今年以来,特斯拉出现高管离职潮。算上Wagner,今年已至少有17名高管离开特斯拉。 根据他的LinkedIn账号,特斯拉的电池主管Jon Wagner已经离开了该公司。
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2017年11月07日
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又一名核心高管离职 英特尔高层动荡仍将继续
英特尔又失去一位核心管理层,这次是COO。Kim Stevenson在推特上宣布了离职消息,称“将迎接新挑战”。去年8月,Stevenson刚刚被升任英特尔最大事业部的COO。 在给员工的一份公告中,英特尔主席Murthy Renduchintala宣布了Stevenson的离职,称她工作中具备“热情、卓越执行力、领导力和产业理解力”。 “我很高兴Kim能开始她的新旅程,也很遗
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2017年02月10日
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动荡时期的HR应该做些啥?
清晨,正一筹莫展地堵在上班路上,收到前任老板发来的非常关切的一条短信:“听说公司某某也离开了,你的挑战很大啊!希望一切顺利。” 这条短信源于最近公司两位业务部门老大相继因个人职业选择原因离职。两位都是在业内德高望重的人物,同时也都是在过去几年和我一起并肩作战的亲密业务伙伴。平常因为和两位业务老大在工作中形成了高度默契,所以过去几年中我手头的工作也做得顺风顺水。平常很多重大问题的讨论,
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2016年07月20日
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