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    滴滴柳青发博祝福女生:女性努力兼顾家庭与职场不易 3月8日是国际妇女节,就在今天这个特殊的日子里,滴滴出行总裁柳青发布微博,祝福女生节日快乐。 柳青在微博中提到,不久前见到一位女司机师傅,单亲妈妈,家里有生病的长辈,只能兼职开网约车贴补家用。“我想她的生活必定艰难。却没想到她一路说笑且言语十分有趣,能真实感觉到她对生活的热爱。这种举重若轻的气质风度让我惊艳。” 此外,柳青也呼吁:“所以如果你今天打车偶遇一位女司机,请一定祝福她节日快乐
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    2019年03月08日
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    Waymo组织架构大曝光:高管一半女性 员工仅有950人 【网易智能讯 1月4日消息】近日,Waymo的组织架构曝光,其显示这家自动驾驶技术公司只有950名员工,其中三分之二是工程技术人员。 据了解,Alphabet旗下自动驾驶汽车公司Waymo是世界上首家推出商用自动驾驶出租车服务的公司,通过自动驾驶汽车接送付费乘客。其业内普遍认为,Waymo的自动驾驶汽车技术更为先进,但其员工数量却少于Uber自动驾驶部门和通用汽车旗下Cruise这两家资
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    2019年01月07日
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    从未涉足科技企业 她即将成为坐上乔布斯位置的女人 编译 | Poppy Wong Angela Ahrendts(安吉拉·阿伦茨) ▎坐上乔布斯位置的女人 在2018年的苹果年度股东大会上,苹果现任CEO库克(Tim Cook)表示“要传好交接棒!”而库克(Tim Cook)物色好的接班人竟然是前Burberry的CEO——Angela Ahrendts(安吉拉·阿伦茨)。这位极富有传奇色彩的,Apple公司唯一的女性高管将最有可能来掌
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    2018年09月12日
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    那理学院--职场女性成长营 NALI ACADEMY 那理学院 职场女性成长营 2018年,那理学院携手最懂职场女性的业内资深名师、CEO、学科专家、跨界领袖,为职场女性亲力构建高端职场垂直社群——职场女性成长营。 那理学院,专注女性成长,整合国内外优质教育资源,为女性提供精品线上课程、线下分享会、海外游学。通过个人成长、职场发展、家庭关系等方面的学习,为女性拓展视野、提升格局,搭建优质社群,成就女性的美好生活。 投资人:
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    2018年08月21日
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    法媒:百事集团印裔女CEO宣布离职 参考消息网8月8日报道法媒称,全球最著名的女性首席执行官(CEO)之一卢英德6日宣布,她将辞去百事可乐CEO一职。此前12年,在人们对健康担忧不断加剧的情况下,她引领着这家软饮料和零食公司经受住了消费者口味不断变化的复杂环境的挑战。 据法新社纽约8月6日报道,现年62岁的卢英德出生于印度。百事总裁拉蒙·拉瓜尔塔将于10月3日接替她担任CEO。但卢英德在2019年初之前将继续担任董事会主席,负
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    2018年08月09日
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    携程推女性员工专属生育福利:最高200万和7天带薪假   腾讯《一线》作者 韩依民   7月12日,携程宣布,将在公司内部拓宽生育基金的内容与使用范围,为中高级女性管理者提供10万元-200万元不等的费用,及不超过7天的带薪休假,使她们能享有冻卵等高科技辅助生育福利。   这是继Facebook和苹果之后,世界上第三家提供这项辅助生育福利的大型科技公司。   公开资料显示,冻卵技术可将高质量的卵子冷冻保存,以便日后决定生育后代时取出使用,或
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    2018年07月12日
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    微软6年间收到238起女性员工歧视与骚扰投诉,仅一起被立案 【猎云网(微信号:ilieyun)】3月14日报道(编译:福尔摩望) 根据最近一个正在进行的案件文件显示,微软女性员工在2010年至2016年间提交了238份有关性别歧视或性骚扰的内部投诉。据路透社报道,这些文件显示,原告指控的一系列内部投诉是持续性薪酬歧视问题的后果。微软的内部审查发现,只有一件性别歧视案件被立案。 微软坚持认为公司没有存在更大的歧视情况,也很难说这一数字与竞
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    2018年03月14日
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    BBC中国区最好的女编辑因为这个辞职了 来源:行走的帆(ID:sailing-fan) 一条发自中国的消息在国际媒体上被广为转载:BBC中国区首屈一指的女编辑Carrie Gracie(中文名郭艾莉)为了抗议BBC对女性实行不公平的薪酬政策,愤然辞职。 在辞职之际,她还发了一封公开信,以下是译文的节选: “......报酬方面,BBC没能遵守它所宣称的信任、诚实和问责。六个月前,BBC被要求披露的工资让
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    2018年02月06日
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    当人工智能开始接管我们的工作时,最先失去工作的竟是女性?   工作风险   众所周知,随着越来越多的行业开始实施自动化和人工智能的介入,工作领域必将发生不可逆转的变化。“世界经济论坛”1月22日发布的一份名为《Towards a Reskilling Revolution:A Future of Jobs for All》(下一次技能革命:未来的工作)研究报告发现,女性未来的工作机会将受到打击是最为严重的。   在美国,由于技术和其他因素的影响,
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    2018年01月23日
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    甲骨文因“男女同工不同酬”,被三位前员工起诉 【猎云网(微信号:ilieyun)】9月30日报道 (编译:冰摇柠檬茶) 今日消息,三位甲骨文前员工——Rong Jewett,Sophy Wang和Xian Murray将甲骨文告上法庭,起诉原因为男女同工不同酬。据悉,这起案件于8月28日提交,正在筹备发起集体诉讼,代表所有在甲骨文工作的女性。 三人在案件文件中表示,甲骨文“在同等工作条件,同样工作量的情况下,给女员工的工资
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    2017年09月30日

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