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2016年蓝领工作最受台湾求职者青睐台当局“劳动部”最新就业报告显示，基层技术工、劳力工等蓝领工作成为2016年台湾求职者最为期待的职业。该部门5日发布《两性利用公立就业服务机构求职概况》。统计显示，2016年，求职者希望的职业以“基层技术工、劳力工及其他”的比率最高占29.9%，其次为“事务支援人员”占17.1%，第三为“技术员及助理专业人员”占14.9%。值得注意的是，硕士及以上学历求职者最期待的职业为“

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2017年04月07日
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中国HR职业发展状况报告（2016）

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2016年12月30日
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【HRSalon年度总结】2016年人力资源行业十大热门文章！来源：本文由HRSalon整理发布。接下来，HRSalon会持续定期更新人力资源行业2016年度总结，欢迎各位关注。谢谢。公司请你来干嘛？！（句句震撼）公司请你来做什么？ 1、请你来是解决问题而不是制造问题2、如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题3、你能解决多大的问题，你就坐多高的位子4、你能解决多少问题，你就能拿多少薪水5

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2016年12月29日
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有空你也读一读？盖茨：2016年我最喜欢的5本书李静云/编译圣诞假期将至，比尔·盖茨最近在个人主页上公布了他的一份书单：2016年他读过的最喜欢的书。比尔·盖茨写道：“我从来没有像今天这样感受到自主学习的自由。在我小的时候，可供我自学的选项很少。我的父母有一套世界图书百科全书，我把它从头读到了尾。当时可不像今天这样，有这么多的网络课程、讲座视频或者介绍各种创意和创想家的播客节目。” 比尔·盖茨说，他从小就养成并坚持

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2016年12月16日
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再上14天班 2016就结束啦！你对年终奖一无所知！筒子们，想放假，只能等到明年了，心里似不似有一丢丢的小忧伤呢？染鹅，先别急，小卷儿有个好消息要告诉泥萌！那就是 … 你只要再坚持上15天班你的2016年就过！完！！啦！！！侬覅伐相信！来来来~ 咱们一起来算算吧... 11月份要工作21天 12月份要工作22天一共43天平均每天工作8个小时

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2016年11月03日

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上海市发布2016届高校毕业生就业状况报告高校毕业生是新生劳动力的主力军。高校毕业生的就业状况不仅影响个人职业发展前景，而且关系到千家万户的切身利益和经济社会的发展稳定，近年来社会关注度不断提高。统计数据显示，2016届上海高校毕业生共17.1万人，就业率已达96.5%。在经历了紧张而忙碌的求职期后，大多数2016届高校毕业生已经开启了自己的职场人生。为了深入了解高校毕业生的就业状况，上海市人力资源社会保障局就业促进中心会

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2016年10月18日
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2016公务员工资调整最新消息：艰苦边远地区定高级别工资 8月11日消息，人社部近日下发，明确提出工资政策要向艰苦边远地区和基层倾斜，提出艰苦边远地区或国家扶贫开发工作重点县等地区机关事业单位工作的大中专毕业生，要定高级别工资或薪级工资。这也是自去年机关事业单位工资调整以来，人社部首次明确特定人群的工资政策。什么是级别工资和薪级工资?中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南介绍，公务员的工资由职务工资和级别工资组成;事业单位工作人员的

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2016年08月12日
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2016人力资本的10大趋势 HR必须知道横扫全球的力量正在重新塑造工作环境、劳动力和工作本身。为了帮助企业及领导者了解这些变化，最近德勤在调查了全球130个国家、7000多家企业的基础上，推出了《2016人力资本趋势——新型组织：因设计而不同》报告。未来，企业究竟该如何制定符合时代发展的人力资本战略？答案马上揭晓。 2016年，“组织设计”已成为全球高管和人力资源部门的首要关心问题，92%的问卷反馈均将其列

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2016年08月01日
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你工资能涨多少？多地公布2016年企业工资指导线中新网北京7月12日电 (记者李金磊)近日，北京市2016年企业工资指导线出炉。中新网(微信公众号：cns2012)记者梳理发现，今年已有北京、山东、山西、内蒙古等多地发布了2016年企业工资指导线。其中，北京工资增长下线由去年的3.5%提高至4%。多地2016年工资指导线出炉北京市人社局8日发布了2016年企业工资指导线，企业职工平均工资增长的基准线为9%，上线为15%

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2016年07月12日
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德勤调查：2016，HR的新使命人力资源正在经历“拐点” 现如今的商业领导者期望人力资源从业者在推进创新型人才解决方案、更好地契合业务需求、将数据转化为可操作的洞见等方面有所作为，这些给从业者带来了越来越大的压力。那么人力资源从业者是否能够满足上述工作的要求呢？这里有条好消息：今年的调查及其他研究结果显示，人力资源组织在专业技能、业务契合与创新能力上的得分都有所提高。在人力资源组织直面重任时，今日的人力资源

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2016年05月18日

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