作者：yoyo

来源：每天学点HR（daydayhr）

HR每天愁着招不到人，面试者每天愁着被拒绝，这真是个很难调和的问题啊！尤其是现在公司要求真是越来越难伺候了。84年的面试者被嫌年纪太大，这让80后咋整？身为90后的yoyo突然感到心脏一阵紧缩，被突如其来的年龄压力给击中了！




35岁面临的不是财务自由，而是失业？

刚毕业的年轻人，说起目标都直指“35岁实现财务自由”。

然而从概率上来说，一个很可怕的事实是：35-40岁失业比实现财务自由的可能性高多了。

很多企业在招募人才时，明确规定年龄在35岁以下。职场35岁的问题，真是不得不重视啊！如果你的年龄到了35岁却还在通过招聘网站投递简历不断跳槽的话，你就应该反省一下自己到底哪里做错了。

当然，如果真到了35岁甚至更高的年龄你才去思考这个问题的时候，很有可能这个问题你已经无力解决