来源：人力资源管理思想（ID：HRideas） 作者：江帆



最近，听朋友讲到几个真实的管理小故事，让人啼笑皆非。

故事一：出差报销的故事

一个业务高级管理人员周末到分支机构出差，回公司让助理到财务报销时，财务说要补上机构的人事、业务渠道负责人、机构总经理三人签字证明周末是办理公务才可以报销。

助理问，“已有公务出差申请单是经过上级审批的，为何还要机构证明？”

财务说，“这是报销制度规定，需要现场证明。”

转到机构签字时，机构的人说，“我们签得惴惴不安，怎么总部一个业务高级管理人员周末给我们开会、支持我们工作，还要被财务怀疑？还要我们签字才可以报销，不可理喻？”

故事二：考勤打卡的故事

一个刚入职的管理人员到机构出差，下班时机构总经理陪同他走出办公室时，他看到这个总经理在公司大门处把大拇指放到指纹打卡机上