• 企业学习
    企业学习新趋势及“五把”利器 来源:新HR方法(new-HR-way) 作者:Hans 近大家一谈企业大学如何应对新的学习趋势,往往就说要“颠覆“、要”变革“、要”轻学习“,好像不这么说就”落伍“了一样,嘴里冒着各种”微课“、”碎片学习“、”社群学习“、”翻转课堂’、“UGC”等新词汇。但在颠覆之前,变革前际,转型到新的学习趋势之前,我们要先谈谈什么是不会变。   --那些不变的诗和远方-
    企业学习
    2016年11月29日
  • 企业学习
    案例教学材料的CASE评价模型 日常的企业组织学习的组织过程中,案例教学是我们常用的一种形式。作为案例教学的核心--案例教学素材,是整个案例教学过程中的重要的细节,如何挑选合适的案例,是每个培训设计者需要重点区考虑的,但是也是最常见的烦恼之一。 这里,笔者基于自己在过去推进案例教学的过程中,积累的经验,整列了一套方法论,简称CASE的模型,可以帮助各位培训管理者来进行案例教学素材的挑选,整个方法论可以形成以套评价量
    企业学习
    2016年08月26日
  • 企业学习
    2015中国企业学习领袖大会将于11月30日-12月1日在京盛大召开! “互联网+”和工业4.0轰轰烈烈推进全球产业的跨界和融合,中国企业正面临着深刻转型和变革;同时2015年全球经济下行,触发全球许多企业裁员潮,中国企业也面临严峻挑战。转型比创新更难,变革成为常态。如何在大变局的经济环境下,为企业创造价值?是当前企业大学和HR部门最为关注的痛点和核心问题。 VUCA时代的商业环境和社会格局,正越发呈现出动态性、易变性、复杂性和不可预见性特征,已成为“新常态”的
    企业学习
    2015年12月07日

市场合作或广告投放

  • 电话:021-51083646
  • 邮件:service@hrsalon.org
  • 在线QQ:896522136