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华为对1名员工连升两级专人保护竟只因动了动"嘴" 运营商世界网李雪莹/文 9月4日，一则《要坚持真实，华为才能更充实》的华为内部邮件流出，一时之间在华为内部论坛上赢得一片赞誉，这也一再成为了华为员工想要说真话的动力和楷模。由此也看得出传说中的华为内部文化到底有多么强大了！从这封总裁办电子邮件来看，内容简短但是非常有料：“我们要鼓励员工及各级干部讲真话，真话有正确的、不正确的，各级组织采纳不采纳，并没什么问题，而是风气要改变。真话有利

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2017年09月06日
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别羡慕华为均工资58万，先看看华为优秀员工的16项标准在华为只要是有功的，华为都不会亏待！全都是用金钱给予补偿，而且是你在其它公司十几年都赚不到的数目！华为人收入之高令人咋舌！人均工资58万...... 不过，你得看看华为的优秀员工16点要点...... 你就会知道，别人工资高，是有道理的，这16条一般公司还真做不到。版权信息｜摘自《华为“傻”创新》 1.重在参与，敢于向自己

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2017年08月21日
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爱立信或裁员2.5万人削减成本，与华为诺基亚激战网易科技讯 8月17日消息，据路透社报道，《瑞典日报》周四援引消息人士的话称，作为削减成本计划的一部分，瑞典移动通信设备制造商爱立信可能在瑞典以外地区裁减约2.5万名员工。爱立信今年7月表示，将加快采取措施，以实现其今年运营利润率较2016年的6%翻一番的目标，同时到2018年年中时每年削减成本至少100亿瑞典克朗(约合12亿美元)。爱立信表示，削减成本将主要集中于服务交付和共

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2017年08月18日
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刷爆华为内网热文：当管理水平超过经营水平，企业就离死不远了作者 | 陈春花来源 | 春暖花开（ID：CCH_chunnuanhuakai）组织管理观决定了人们如何进行管理活动，如何看待管理。回答管理是什么，这样的问题就是管理观的问题。应该可以这样说，有了清晰的管理观，才会有清晰的管理行为，也才会有合适的管理标准。之所以关心管理观的问题，是因为在管理行为中我发现人们普遍存在一些误区，人们习惯性地认为一

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2017年08月11日
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华为绩效管理：这样减员、增效、加薪，不服不行！！来源：北大纵横让一个企业实现员工下降50%，人均劳动力增长80%，而销售收入增长20%。办法其实很简单，核心就是“减人、增效、加薪”。企业一定要牢记这六个字。由工资倒推任务很多企业做预算的时候，总是给下面的人安排任务，这等于“逼着”他去做。华为的做法则截然相反。就一个规定：首先给他一个工资包，他拿多少工资，按比例倒推他的任务。比如：给他500万的工资

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2017年08月07日

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任正非告诉你：什么是真正的培训？编辑|环球人力资源智库部分资料来源于网络华为重大宣布：正在研发人工智能处理器，并会在适当的时候发布研发成果。惊天一声雷，简简单单的一句话，背后却暗藏无限玄机，有着极大的想象空间。人工智能处理器的研发的竞争中，华为又站出来了！回到1996年的华为，处于确立其在中国通信领域领导地位的关键阶段，华为公司总裁任正非发表了题为《培训：通向明天的

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2017年08月02日
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华为新员工入职任正非：要站在巨人肩膀上前行华为近些年的跨越式发展已经是民族高科技企业成长的典范，作为创始人，低调的任正非一直鲜在公开场合露面，虽然越来越少参与具体事务，但他每一次出现，都能让华为内部“燃烧一次”，是当之无愧的“精神领袖”。据C114报道，日前在入职培训座谈会上，任正非发表亲切讲话，他通过汉字改革的故事，勉励所有新员工有开放的心态，站在前人的肩膀上前进，哪怕只前进一毫米，也是功勋。他同时也严肃强调，“

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2017年07月31日
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华为B3餐厅明日开业！据说是坂田CBD最好的食堂美食部落高端大气品牌云集互动体验各类美食+咖啡+水吧+沙拉+银行+便利店你以为这里是万象城？？海岸城？？ Too young Too simple 7月18日华为B3湖畔餐厅Mall 惊艳亮相生活不只眼前的工作和苟且诗和远方就在这里一米米阳光穿过透明穹顶折射进来，室外碧天如洗白云缱绻，室内阳光散落，心中的阴霾豁然消失

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2017年07月17日
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华为员工抱怨：房价涨得太疯，工作十年也买不起房在中国，华为是高端制造业引以为傲的标杆，也是企业对外的一张名片。华为员工薪酬高，早已声名在外。但相比近两年深圳楼市的涨幅，华为的加薪幅度根本不值一提。去年“深圳高房价逼走华为”曾引发诸多争议，虽然华为对此予以否认，掌门人任正非公开炮轰高房价却是不争的事实。作为此轮上涨周期领跑的城市，深圳房价一路狂飙。2014年深圳新房均价每平米仅2万出头，目前已飙至每平米逾5.5万，而好地段房子的价格

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2017年07月06日
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16张图看懂华为HR管理体系图片来源丨网络华为创始人任正非在接受媒体专访时表示，华为没那么伟大，华为的成功也没什么秘密！华为成功的原因是什么，华为就是最典型的阿甘，阿甘就一个字“傻”。一石激起千层浪，网络上又掀起了讨论华为的热潮。小沙不禁思考：华为为什么能取得如此辉煌的成就？华为成功的背后到底隐藏着什么秘密？今天就让小沙带大家一起走进科学.....啊呸，走近华为，了解华为成功的秘密吧~1. 别具一格的人力

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2017年07月05日

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