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【职场心理】与其常常抱怨不如开始改变一个“职场抱怨状态”调查报告显示：在参与调查的五千余人中，65.7％的人表示自己一天抱怨次数在1-5次之问，13.8％的入每天抱怨6-10次，3.7％的人每天抱怨11-15次，还有4.8％的职场人表示，自己每天抱怨次数甚至高达20次以上，只有11.2％的人表示从不抱怨或没有意识到自己是否抱怨。抱怨是工作不能有效落实的主要心理障碍，当一个人在抱怨的时候，或者处在抱怨的情绪当中时，他的

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2016年01月21日
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同样超负荷工作，为什么你被拖垮身体，有人却还很健康回想过去一年，因为无止境加班，你是不是得到了一副病怏怏的身体？失眠、晕眩、各部位疼痛……如果你继续忽略这些免疫力低下的警告，严重的各器官疾病，都会第一时间找上你。道理谁都懂，可是工作累成狗，哪有时间去健身？请你看看郁亮这些身体素质棒棒的大佬们，哪一个不是比你忙，比你累，还比你健康？原因就是他们都有一套增强体质的小妙招。今天周刊君就从预防过劳病症、保护脊柱和拒

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2015年12月31日
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女子辞职欲要回300元份子钱称怕以后收不回来喝喜酒，要给份子钱，最近有网友吐槽：结婚时，同事包了300元份子钱。这个同事最近要辞职，竟开口要回份子钱。同事的原因似乎也有些道理：以后不会回合肥，如果不要回来，自己包出去的红包肯定收不回来了。此帖一出，立刻引起网友热议。事件包出去的红包还想收回来今年8月网友“冷零风夜”刚办完婚礼。当时发喜糖的时候，同事们就起哄说，啥时候请喝喜酒啊？“冷零风夜”说，本来是没打算请同

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2015年12月24日
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五年后，你的上司可能就是机器人了 12月17日，机器人可能很快会取代你上司的工作。知名咨询公司埃森哲旗下战略部门Accenture Strategy周三公布一份调查报告显示，经理们每天做的大部分工作在将来机器人会做得更好。这次调查询问了来自17个行业的1700名经理人员。结果显示，10个管理人员中有超过8人称他们每天做的大部分工作是计划和协调，65%的工作是解决问题和相关任务，52%的工作是监督和回报下属工

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2015年12月18日
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不吸收残疾人就业公司应缴保障金杨女士是一名残疾人。一周前，一家公司发布了招聘广告。杨女士觉得其中的图纸设计岗位适合自己，且杨女士所具备的相应学历和工作经历，完全符合招聘条件，遂当即前往应聘。可公司见杨女士左脚比右脚短5公分，行动不太利索，遂不顾杨女士的笔试成绩远远高于第二名的情况，以担心杨女士耽误工作、有碍公司形象等为由，将其拒之门外。之后，杨女士经查询得知，这家近300名员工的公司，竟然没有安排一名残

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2015年12月14日

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东莞机器换人:大量工厂关门东莞，一直有“世界工厂”之称。在只有2500平方公里的面积上云集着五六万家制造加工企业，曾经的人力资源优势使得加工贸易在这片土地上如火如荼地展开。但是从2014年开始，各种关于东莞代工企业的消息不断，中国代工产业正遭遇着转型困境。2015年12月，《经济半小时》的记者来到了东莞，对这里的制造业进行了调查。订单减少，用工成本上升，东莞代工业遭遇寒流 2015年12月6号，一个星

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2015年12月14日
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年底了。跳槽潮即将来临，你工作开心么？你工作开心么？如果有机会你会考虑换一份工作吗？对照文中的情况审视你的工作现状，如果出现这10种心理征兆表明是时候辞职了。据职业规划师介绍，在经济衰退期，尽管很多人出于不安而固守现有的饭碗，但还是有越来越多的雇员敢于挑挑拣拣，追求自己称心如意的职位。美国一家人才管理公司一月份的调查显示，31%的从业人员对目前的工作不满意；74%的人表示如果有其它就业机会，他们会选择辞职。获得更高的薪

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2015年12月11日
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人才能力的评估，或许我们很片面在通常情况下，我们对能力的认知，主要体现在与生活或工作相关的，很容易看出来的部分，可把这种现象视为趋利性能力观，因为它只是从短期、实用、表面的角度去认定能力。比如小罗，她是位程序员，在对她的工作评估中，我们往往总从技术层面去认定。然而，程序设计只是小罗的本职工作而矣，除此之外，小罗的书法一流、摄影专业，对于公司而言，在没有需要进行书法与摄影时，小罗的这两项只能被定为个人爱好与特长，

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2015年12月09日
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你好，这位是你的机器人新同事 // // 在传统的印象中，工业机器人一般都是外表坚硬、外形粗壮的庞然大物，它们没有思想和感觉，因此无法和人类一起“愉快”地工作。如今伴随着协同作业机器人的出现，这一现象正在发生改变。说不定哪天，你的老板会这样向你介绍：“来打个招呼吧，这位是你的机器人新同事。” 从2015年工博会上的机器人展上可以看到，不少工业机器人都走出了“玻璃罩”，可以和人近

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2015年11月17日
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英国央行首席专家：1/3工作将被机器人取代英国央行首席经济学家安迪·哈德恩(Andy Haldane)发布警告称，英国将有1/3工作岗位（1500万）被机器人取代。而在美国，将有8000万个工作岗位被机器人接管。哈德恩在伦敦参加行业联盟大会时展示了多张图表，显示哪些行业的工作岗位将被机器人窃取，哪些岗位依然安全。机器人的威胁是真实存在的，哈德恩的图表还展示了历史上各种工作岗位诞生和消失的情况。举例来说，数十年前，农

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2015年11月16日

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