现在招聘非常难，好不容易约到几个人
，最后都不来了。大多数HR都经历过被求职者放鸽子，不仅影响招聘进度，而且还很伤自信心。
 

放鸽子真的不是本意

求职者A

接到电话而不参加面试，不是我要出尔反尔，而是接到电话后，为了更了解公司为面试做充分准备，上网查了公司的一些具体情况和网上的评价，一般来说如果看到有很多不好的评价，我会选择放弃面试机会。

求职者B

我经常答应又不去，不是公司不好，也不是工作不好，只是因为害怕，害怕遇到不好的HR，害怕遇到不懂的问题，反正，那时候就是害怕面试。

求职者C

第一次找工作的时候一下子投了好多简历，面试时间冲突的就有不少，只能选择好一些的公司去面试，当时也不知道不去面试应该通知一下对方的。

求职者D

接到面试电话的时候答应了，事后查路线的时候发现交通非常不方便，考虑到就算被录用，上下班也极其