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与顾问一起,实现咨询价值的最大化
在华理商学院导师项目上,跟同学分享了咨询行业和顾问价值方面的想法。实际上,我想要表达的,是对当下咨询行业乱象的看法和期望,从企业角度,与咨询公司合作时的观念与沟通方式,该如何与顾问展开合作,咨询顾问本身又要具备什么样的素质,真正为企业创造价值。 与顾问一起,实现咨询价值的最大化 企业请顾问,存在几个常见的误区: 1、我花钱,我是甲
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2014年11月20日
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内外驱动的差异
最近杭州天气寒冷,临近春节,公司为了体现人性化关怀,决定在最近1个月将早上8:30的上班时间改为更加灵活,由大家自主掌握,不影响工作的情况下可延迟到9:00上班。 员工的感觉很有意思,有的觉得有点奇怪,这样可能会影响到业务和销售团队的士气;有的没有什么感觉,觉得这只是公司给员工的一个自主选择权,该做什么工作还正常做;有的很欢迎,感觉早上可以在暖和的被窝多睡一会儿是一种有很幸福的感觉。 员工的行
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2014年05月04日
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打麻将与做管理
春节期间走亲访友,最常见的一项娱乐活动是打麻将。我平时不打麻将,实际也不大会打,但春节是个例外,和亲朋好友一起打着玩热闹一下联络感情也不错。今年春节在打麻将的过程中,出现的一些有意思的情况,发现与做管理有些很类似的地方。 1、摇骰选座的归因转换 在打麻将的时候,坐在桌子北边的表哥连续2个小时几乎一盘没赢,他说这个方位有问题。而刚好旁边符合着说,在这个桌子上打过好多次麻将,坐北边的从来没赢过。这样
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2014年05月04日
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打造魅力团队
周六参加了2014年杭州春季山地马拉松的赛前训练营活动,在1个多小时的课堂讲解后,是3个小时的赛道实地体验跑步活动。 在从培训课堂场地去比赛实地的大巴上,大家都在换山地跑的装备。刚才还是各种各样的服装,但到下大巴准备跑步的时候,不约而同地换好了越野跑鞋、紧身压缩跑步裤、运动皮肤风衣、户外帽子、带水袋的越野背包……有趣的是大巴上还有两位姑娘在佩戴好运动装备后,不忘拿出化妆盒整理睫毛和补妆,似乎要去
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2014年05月04日
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