来源：培训每日谈（ID：peixunmeiritan） 作者：张立志



不要想当然，我们搞个培训，学员就肯定会来参加；更不要仅靠一纸通知，就让学员来培训。实际愿意参加培训的人有多少呢？自发愿意学习的人有多少呢？在学习过程中，学员可以分成三种类别，分别是自燃型、可燃型和不燃型。他们的比例也符合正态分布。



自燃型的学员内驱力强，不需要激发就能投入到学习中来，他们本来在日常生活和工作中就喜欢学习，属于不用扬鞭自奋蹄型；

可燃型的学员是需要激发的，他们内在也有学习的动力，但是并不强烈；当他们发现学习能够带给他们想要的东西时就会投入其中；

不燃型的学员很难受到激发，他们在工作中的激情也严重不足，对于个人进步没有太多的诉求。

这三种学员的比例受三个要素的影响，分别为公司环境、项目运营和课程设计。

公司环境是决定学习有效性的土壤

最关键的要素式公司