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    致中国HR同仁的一封信 来源:南开大熊(ID:nankaidaxiong)   此文已经酝酿良久,今日提笔与诸君共勉!本文包含三个部分:热点评论;体系搭建;角色定位。 (一) 热点评论 当下,有两位国际友人——拉姆·查兰先生和戴维·尤里奇先生——很受推崇,一位以炸掉人力资源部(后改为分拆)著称,一位以三支柱模型(后自我否定)闻名。最近,两位大师又有了新主张。 1.拉姆·查兰先生的观
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    2017年03月09日
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    开源是人力资源的必然发展方向 引言:在不少人眼中,人力资源是一个行将就木的领域。进一步公开透明能否使它起死回生? 来源:快公司 当赛琳达·阿普比(Celinda Appleby)被甲骨文公司(Oracle)聘为全球招聘营销主管时,没有前人为她指引方向。这个职位刚刚设立,她肩负着从零开始打造一个全球雇主品牌团队的任务。阿普比开始四处寻找资源,最终选定了HROS(HR Open Source,字面含义为人力资源开放源代
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    2017年02月08日
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    谈人力资源系统的核心价值 (一)战略级优化 在企业服务领域,没有社会价值的事情无论营销做得多好,宣传预算做得多大,终将是垃圾。 对企业服务来讲,目前的SaaS趋势如果价值仅仅是把原来的On-Premis给SaaS化,也将最终一败涂地。因为这违背了客观的价值理论,SaaS化的系统研发的代价更高,体验不一定比原来好,收费较原来却低几个数量级。那么,SaaS的真正价值在哪里? 本文这次只讲第一节,互联网SaaS
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    2017年02月04日
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    【HRSalon年度总结】2016年最具影响力的政策新闻 来源:本文由HRSalon整理发布,排名不分先后。接下来,HRSalon会持续定期更新人力资源行业2016年度总结,欢迎各位关注。谢谢。   1月1日 二胎政策 促进人口均衡发展。坚持计划生育的基本国策,完善人口发展战略。全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策。提高生殖健康、妇幼保健、托幼等公共服务水平。 1月1日 提高退休人员基本养老金 从2016年1
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    2016年12月27日
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    李克强:人力资源是中国发展最大的“金矿”! 李克强:人力资源是中国发展最大的“金矿” 这是HR们疯传的一张照片 李克强总理的一句话振奋了整个人力资源行业!   新闻内容 :李克强21日考察上海自贸区内的GE中国科技园,这里汇聚了5000多名中外员工。总理与不同国籍的员工交谈。他说,中国有1.7亿受过高等教育和专业技能培训的人才,世界总量第一的人力资源是中国发展的最大“金矿”,本土和海归等各类人才是我们的巨大
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    2016年11月25日
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    小老板真的不重视HR吗? 案例 我在一家小型企业任人力资源部经理一职,老板就是我的直接领导,但是公司所有人力资源问题他都不找我探讨,只有缺人的时候才来找我,下个命令要我们招聘几个人,说完就走了。公司总共40几个人,而且很不稳定,老板还要做绩效考核,我跟老板说公司目前这种情况不适合做绩效考核,还给他分析了种种原因,但是都没有效果。3个月后员工流失80%,绩效考核做不下去了,但老板还是觉得没问题,他认为反正人走了人力
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    2016年10月10日
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    中国将开发老年人力资源,拓宽女性就业渠道   在“劳动世界的未来高级别三方对话会”上,人社部部长尹蔚民称,目前,中国老年人口基数大、老龄化速度快、“未富先老”,中国将采取开发老年人力资源,拓宽女性就业渠道,推进农业转移人口市民化,提高劳动力市场配置效率,扩大劳动参与率。以下为人社部全文  9月6日,人社部部长尹蔚民在“劳动世界的未来高级别三方对话会”上做了重要讲话,国际劳工组织总干事莱德、中华全国总工会副主席江广平、中国企业联合会副会长黄
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    2016年09月08日
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    想成为一名资深的HR,你得学习这50句金句! HR的技能技巧 1、表达能力是HR的最重要技能。 2、普通HR+EXCEL技能+PPT技能=不普通HR。 3、闭门造车的前提是你见过很多车才行,没见过就一边凉快去。 4、其实,在人力资源部内,最有用的语言是专业词汇;在人力资源部外,最有用的语言是“说人话”。 5、形成人力资源模块思维后注意拆分,打乱人力资源模块思维后注意分层。 6、在制度严格遵守和执行面前,其它
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    2016年09月07日
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    新九段HR,你在哪个段位? 混迹HR圈20余载,因此不少人托我帮助介绍个工作,帮子侄辈做个职业生涯指导。对于此类委托,大多能推脱的就推脱,毕竟不愿意说空头话、开空头支票,空对空的职业指导,到头还是一场空。但有时一不小心吹出去了牛没办法收回,还得瞎指挥一二。 在瞎指挥时,经常发现有人说“我就想做人力资源工作”,其实我心底很清楚,他们大多并不是因为热爱,而是因为看多了《杜拉拉升职记》,以为人力资源工作就是吹吹空调、
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    2016年08月29日
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    如何裁人?! 部分经济学家和市场专业人士及媒体普遍认为2016年将是经济调整年也将是最困难的一年,且未来2至3年,若产能过剩最严重的行业减产30%,将或许造成裁员300万人。“裁员”滚滚,如何在执行这种必要的“坏事”时不让自己的情绪受影响?警察必须执行命令,并把嫌疑者逮捕归案,才能维护法律的正常运转。心理治疗师必须故意让病人面对自己最恐惧的事物(蜘蛛、很高的高度等),才能治疗病人的焦虑症。收债员必须向债务人要钱
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    2016年08月29日

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